พนง.นิวยอร์กไทม์ส ฮึ่ม ขอขึ้นเงินเดือน หยุดงานประท้วงครั้งแรกรอบ 40 ปี

ธุรกิจส่งออกต่างประเทศ

พนักงานนิวยอร์กไทม์ส นัดสไตรก์ หยุดงานประท้วงครั้งแรกในรอบกว่า 40 ปี หลังจากคณะผู้บริหารของบริษัทและสหภาพแรงงานไม่สามารถตกลงกันได้ในเรื่องการขอขึ้นเงินเดือน

สำนักข่าวต่างประเทศรายงาน สหภาพแรงงานของนิวยอร์กไทม์ส สื่อยักษ์ใหญ่ในสหรัฐอเมริกา นัดสไตรก์ หยุดงานประท้วงครั้งใหญ่ เมื่อวันที่ 8 ธ.ค. 2565 ตามเวลาท้องถิ่น พนักงานกว่า 1,100 คน ผละงานประท้วงเป็นเวลา 24 ชั่วโมง เรียกร้องขอขึ้นเงินเดือนและสิทธิประโยชน์ต่างๆ ที่ดีขึ้นกว่าเดิม ภายหลังสหภาพแรงงานกับคณะผู้บริหารของบริษัทนิวยอร์กไทม์ส ไม่สามารถบรรลุข้อตกลงกันได้ หลังจากถึงกำหนดเส้นตายเมื่อสัปดาห์ก่อน จนนับเป็นการหยุดงานประท้วงครั้งแรกของสหภาพแรงงานนิวยอร์กไทม์ส ในรอบกว่า 40 ปี นับตั้งแต่ช่วงต้น ค.ศ. 1980

ธุรกิจส่งออกต่างประเทศ

สมาชิกสหภาพแรงงานนิวยอร์กไทม์ส หลายคนที่หยุดงานประท้วง กล่าวว่า บริษัทนิวยอร์กไทม์สสามารถทำตามข้อเรียกร้องต่างๆ ของพนักงานได้ ถึงแม้เผชิญกับความท้าทายในการประกอบธุรกิจข่าวที่กว้างขวางมากกว่าเดิมก็ตาม เนื่องจากขณะนี้พนักงานต้องประสบกับปัญหาค่าครองชีพที่เพิ่มสูงขึ้น จากการเกิดภาวะเงินเฟ้อ ทำให้สินค้าและค่าบริการต่างๆมีราคาแพงขึ้น

ก่อนหน้านี้ การเจรจาระหว่างบริษัทนิวยอร์กไทม์ส กับสหภาพแรงงานซึ่งส่วนใหญ่เป็นพนักงานในกองบรรณาธิการข่าว นิวส์รูม ไม่สามารถบรรลุข้อตกลงกันได้เกี่ยวกับการเรียกร้องขอขึ้นเงินเดือน สวัสดิการด้านสุขภาพ เงินบำนาญ รวมทั้งในอีกหลายๆ ประเด็น หลังจากสัญญาระหว่างนิวยอร์กไทม์ส และนิวส์กิลด์ ออฟ นิวยอร์ก ซึ่งเป็นสหภาพแรงงานของกลุ่มสื่อสารมวลชนในนครนิวยอร์ก ได้หมดอายุไปตั้งแต่เดือนมีนาคม 2564 และทั้งสองฝ่ายได้จัดประชุมเพื่อพยายามหาข้อสรุปร่วมกันมาแล้ว 40 ครั้ง แต่ไม่มีความคืบหน้า